正处于招募区块链技术人才状态的, 是临沂地区的, 那个丘IMToken团队, 此招聘信息不常见, 应聘者得对数字资产钱包有基础认知, 还得对去中心化应用有基础认知。IMToken是知名以太坊钱包, 其临沂分支的岗位, 通常是涉及技术开发的, 或者是涉及社区运营的, 又或者是涉及安全审计的, 并非是简单的, 不是客服岗, 也不是销售岗。
岗位要求是否严格
技术岗位对于区块链底层逻辑有着较高要求, 比如说要熟悉Solidity语言, 再者要理解智能合约部署流程, 非技术岗位更加看重对加密货币市场的敏感度, 还有中文社区运营经验, 应聘者需要注意, 临沂丘IMToken对于招聘可能更倾向于本地化人才, 这是因为团队需要长期驻扎, 不过远程协作能力也是加分项, 面试中会测试你对于钱包私钥管理、多签机制等安全概念的实操理解, 单纯的理论知识是无法通过考核的。
应聘流程有何特殊之处
当简历被投递出去之后, 一般而言呢, 会存在一轮技术笔试, 其内容涵盖了交易签名验证、跨链桥接原理等这类实际场景。要是通过了这轮技能笔试, 接下来就是视频面试环节, 在视频面试里, 面试官会去模拟用户在使用钱包之时所碰到的报错情况, 以此来考查你对于问题排查的思路。到了最后一轮面试, 很有可能会有北京总部的技术总监参与其中, 这里的重点在于评判你对行业趋势的判断, 就像是Layer2解决方案对钱包功能产生的影响。从始至终整个这样子的周期大概是两周时间, 相较于普通的互联网公司而言稍微长那么一些, 毕竟这是需要验证专业资质才会如此。收到录用通知之后, 要准备身份的认证措施, 以及和区块链行业有关的履历代证之物, 有一些岗位, 还规定要呈上GitHub代码仓库, 或者运营案例的链接过来。
此团队更注重应聘者在快速迭代的行业环境里能否自主学习, 并非机械地去完成指令。要是你能够呈现出针对IMToken 产品文档的熟悉情况, 或者曾经参与过开源钱包项目, 那么录用的概率将会大幅提高。工作的地点处于临沂兰山区的商务楼, 办公的环境倾向于硅谷风格, 配置有双屏显示器以及加密硬件设备, 团队会定期举办技术分享会。